Operationalisierung mit F1-9
Lebenserfüllende Teams wirken durch ihre Aufgabenerfüllung
Gemäss Zeitgeist ist 2006 nicht mehr der Geiz der Abgezockten, sondern, in dessen Endspiel, (Zeit)Geist geil. Bei uns geht es immer noch um die Erfüllung der Lebenserfüllungsprinzipien der Beteiligten und Betroffenen im eingeschalteten Lebenswirklichkeitsbezug mit der entsprechenden Aufgabenerfüllung:
Aufgabenerfüllung erfordert die neun Grundfunktionen F1-9 jedes Humansystems zur Befriedigung der
● materiellen Bedürfnisse, F1=Input (z.B. Jäger und Sammler), F2=Verarbeitung (Bauer, Industrie), F3=Output (des Handwerks im Handel) Æ Hardware
● organisatorischen Anforderungen an Effizienz, F4=Verwaltung (operationelle Abbildung der Hardware), F5=Unternehmerisches Tun und Lassen damit, F6=Controlling Æ Software
● menschlichen Innovation für Sinn und Orientierung, F7=beratende Einflussnahme zwecks weiter führenderer Strukturierung, F8=pragmatischer Umgang mit dem Notwendigen, F9=Anbindung an die Lebenswirklichkeit mit weil wirklichkeitsbezogen, weiter führenden Hinweisen Æ Software
Wir sind dazu aufgerufen, mit zur Lebenserfüllung möglichst vieler Menschen weiter als zu MAGS, der massenattraktiven Gesellschaftsstrukturierung, führenderen Wissensarbeit mit Zukunft nicht nur politisch interessante Minderheiten, sondern reelle Menschen guten Willens mit entsprechender Qualifikation in kollektiv relevante Entscheidungsprozesse einzubinden. Dieser Satz stellt Anforderungen an das Kurz-zeitgedächtnis, die über das hinaus gehen, was Handy- und SMS-Menschen noch können müssen um sich Beachtung zu verschaffen.
Was aber von uns gefordert wird, ist F7-9 Funktionsgerechtigkeit in Bezug auf den Zugang zu den Produkten aus F1-3, letztlich Geld und gerechtfertigte Macht über deren Dienstleistungssysteme F4-6.
Vergleichen Sie diesen Anspruch mit der vorherrschenden, wirtschafts-liberalen Sozialdemokratie - die ja längst von postnormalen Staats- und Mindstreichern, psychopolitische Zeitgeistgimpel, Intellektuelle und ihre medialen Fussnoten, vereinnahmt worden ist.
Wie also gehen wir mit dem F1-9 Anspruch mit reellen Menschen vor?
F7 F9 F8 F8 F1 F8
Claudio sucht als "Herr" Einfluss (F7) auf die Gestaltung dessen, was ihn erfüllt
Peter sucht als "Knecht" die Anbindung (F9) an das persönlich relevante Lebenserfüllungprinzip
Doris sucht als "Darstellerin" die Notwendigkeit (F8) mit gestalten
Andreas sucht als "Darsteller" die Notwendigkeit (F8) persönlich relevant einzubringen
Urs sucht als "Knecht" das Innovative (F1) mit zu gestalten
Margarete sucht als "Knecht" die Notwendigkeit (F8) persönlich relevant einzubringen
ES2-K) Weiter führende Kreativität
Die wirklich, zur 9Oa grundsätzlichen (9) Ausarbeitung (a) obigen Objectivs (O) notwendige Kreativität ergibt sich gemäss ES1 nur aus der Wissensarbeit reeller Menschen guten Willens (w#3), und das unter hinreichender Berücksichtigung des Lebenswirklichkeitsbezuges mit Applied Personal Science APS®. Erst mit der Umsetz-ung dieses Anspruchs erfüllt die Neue Humanwissenschaft#2 ihren Sinn hinreichend indem sie die Denkvoraussetzung dafür schafft, die Beteiligten einzuschalten. Die Kreativ- und Klangwerkstatt von Andreas, Margarete und Doris, eignet sich dafür besonders zur kreativen Umsetzung, welche das Vorgehen für Menschen guten Willens nachvollziehbar, d.h. in unserem Sinn gewissenschaftlich macht. Wie sagt doch Andreas:
"Das, was ich über unser Einschalten gelesen habe, hat mich sehr interessiert, obwohl es für mich sehr schwer war, alles zu verstehen, vieles ist für mich sehr wissenschaftlich; damit hab ich so meine Mühe, hilfreich waren da die Fotos."
Die weiter führende Neue Kreativität provoziert also die Alte Humanwissenschaft#2 in den Beteiligten, die sich in ihnen, wie ein Computervirus anmasst, es für alle Betroffene einfach, massenattraktiv eben, zu fordern. Die daraus folgende Ausein-andersetzung in Gruppen ist der "3. Weltkrieg"; er tobt in den Köpfen der Menschen. Dabei versucht sich der Neue Zeitgeist der Beliebigkeit, die Neue Psychopolitik zuerst als Schiedsrichter, dann wie ein Fürst à la Adolf Muschg Hof haltend, die Macht über das Massenattraktive, und damit über die Köpfe der Menschenmassen politisch korrekt zu usurpieren.
Wir sind dazu aufgerufen, genügend reelle Menschen guten Willens über das Massen-attraktive hinaus dazu einzuschalten, sich für den weiter führenden Design lebens-erfüllender Plattformen einzusetzen. Mit dem obigen Repertoire
F7 F9 F8 F8 F1 F8
setzen sich die darüber Verfügenden folgendermassen ein:
F1 macht unsere Innovation Interessierten, z.B. als Photograph, zugänglich
F7 führt Neue in den Sinn des von uns Gestalteten z.B. mit Coaching ein
F8 sorgt für den notwendigen Rahmen weiter führender Veranstaltungen
F8 nimmt sich Zurückgebliebenen Beispiel gebend an
F8 stellt die persönlich weiter führenden Darstellungsmittel zur Verfügung
F9 sorgt für die Anbindung an die Lebenserfüllungsprinzipien der Teilnehmer
Wir sind dazu aufgerufen, unsere bisherigen Machtansprüche gegenüber uns selbst und unseren Mitmenschen an das Lebenserfüllungsprinzip der Betroffenen abzutreten, und diesem dafür die ihm zustehende Bedeutung zu geben!
Peter Meier (9Pv: 1Kd3D-6) designt die Definitionsmacht lebenserfüllender Plattformen sehr gut (6)
Margarete Kleindienst (8Re: 1Kh3D-5) macht sie gut (5) beherrschbar
Andreas Kleindienst (8Oe: 0Kh3D-5) herrscht gut (5) mit ihrer Darstellung
Urs Bosshard (1Om: 1Kd0P-3) designt aus dem Unbefriedigsein (3) daraus mögliche Macht-Positionen
Claudio Lütscher (7Oa: 2Kd0P-6) designt die Darstellung der möglichen Positionen sehr gut (6)
Doris Roduner (8Ov: 0Kd0P-5) designt die guten (5) Mittel für die notwendige Positionierungen
Um in der vorherrschend, am Zeitgeist verzerrten Wahrnehmung wieder weiter führende Objectivs etablieren (Oe) zu können (F2), ist eine kritische Anzahl Menschen aufgerufen, das wirklich sehr Schlechte (1), die noch vorherrschenden Denk- die sonst zu Humankatastrophen führen, zu konfrontieren, und zu überwinden!
Die obige Gruppe geht nicht primär auf das sehr Schlechte (1), das Schlechte (2) und das Befriedigende (4) ein. Sie muss aber bei Teilnehmern an ihren Workshops dafür offen sein. Dafür ist Urs mit seiner Pflicht, sich unbefriedigenden (3) Konsequenzen zu stellen bereits eine Herausforderung an die vom Umgang mit guten (5) und sehr guten (6) Konsequenzen dominierten Gruppe.
In der Unruhe dieser Welt sind reelle Menschen dazu aufgerufen, nicht deren sinnlose Hektik meist bloss für Geld zu verfallen, sondern grundsätzlich weiter führende Objectivs für die übergeordnete Ordnung für die Verwirrte ein Beispiel gebend, auszuarbeiten.
In der obigen Gruppe wirkt
Margarete für die notwendige (F8) Etablierung weiter führender Rahmenbedingungen (Re)
Peter für die grundsätzliche (F9) Vorbereitung weiter führender Prozesse (Pv)
Doris für die notwendige (F8) Vorbereitung damit weiter führender Objectivs (Ov)
Claudio nimmt Einfluss (F7) auf deren Ausarbeitung (Oa)
Andreas besorgt die notwendige (F8) Etablierung (Oe) in der Gruppe, damit
Urs dann innovativ (F1) deren Verbreitung (Om) angehen kann...
Kennen Sie ein Team, das im Umgang mit reellen Mitmenschen konkreter geworden ist? Wir bleiben dran; was Sie bisher unter der obigen Brücke über Chaos und übermächtigen Ohnmacht hinaus gesehen haben, ist in der Zeit vom 28.12.2005 bis zum 4.1.2006 auf den Punkt gekommen. Am 6.1.2006 haben wir, aus aktuell uns selbst betreffendem Anlass, die grundlegenden Richtlinien erarbeitet. Was meinen Sie, wo wir Ende 2006 sein werden? Wie bei jeder Geburt, haben wir dazu auch Reaktionen von "schwarzen Witwen", netten lieben Menschen, über-mächtige Anmassungen aus Arroganz und Ignoranz erhalten. Stolpersteine also, die uns in den Richtlinien immer wieder zu den noch benötigten Ecksteinen führen, und uns, wo sie uns nicht umbringen, stärker machen. Wenn aber jemand über Gebühr der Versuchung verfällt, uns, weil es z.B. "geil" ist, oder als Selbstzweck, Sand ins Getriebe zu werfen, so ziehen auch wir entsprechend der Lebensgesetzmässigkeit bewusst zweck-bestimmt, andere Saiten auf und greifen zu präzise gezielten Therapie-massnahmen.
Werden Sie Ende 2006 mehr als ein Zuschauer sein? Ihre erste Antwort: Sie kann u.a. zur Identifizierung Ihres Lebensprinzips mit der hier angedeuteten Parametrisierung für Ihre Einführung in den LebensLern-Park© bis hin zur Teilnahmen an einer lebenserfüllenden Plattform führen...